怎麼樣才能提公升自己的創新能力?
1樓:網友
第。一、要提高自己的觀察能力,在觀察的基礎下,善於抓住當中存在的問題,從而激發自己內心的解決想法。
第。二、要敢於質疑,不輕易相信權威,在帶著懷疑的心去探索問題的同時,創新的精神也會應運而生。
第。三、要鞏固知識,拓寬知識面,在豐富自己的內心視野時,結合自己的想法,形成一種新的價值觀念,創新自己。
第。四、樹立遠大理想,努力學習科學文化知識,提高自身的思想道德修養。
第。五、發揚艱苦奮鬥精神、增強社會責任感,培養自己的實踐能力和創新精神。
第。六、在學習中敢於質疑,善於質疑,培養自己的問題意識,積極參加小製作、小發明活動,把創新熱情和科學求實的態度結合起來,努力使自己成為具有豐富創新能力的高素質人才。
要培養具有創新精神的學生,首先教師應具有創新精神。
只有具有創新精神和創新意識的教師,才能對學生進行啟發教育,培養學生的創新能力;只有教師瞭解當今高新技術發展的最新成果,才能站在高科技革命的高度,鼓勵學生勇敢探索。
只有教師自身具備不斷學習提高的能力,才能教會學生如何學習;只有具有堅定理想信念和優良道德品質的教師,才能對學生進行有效的思想政治教育和人格培養。
第一,教師應首先更新教學觀念。
從傳統的應試教育的圈子跳出來,具備明晰而深刻的創新教學理念。傳統的教育觀的基本特點是以知識的傳授為中心,過分強調了老師的作用,而新的教育要在教學過程中要體現「學生為主體。
教師為主導,訓線為主線,思維為核心」的教學思想,尊重學生的人格及創造精神,把教學的重心和立足點轉移到引導學生主動積極的「學」上來,引導學生想學、會學、善學。
第二,教師應該改進教學方法。
變灌輸方式為主動探索式,變學生的被動學習為主動學習,努力創設有利於學生創造性思維發展的教學氛圍,運用有利學生創新意識培養的教學方法,為學生創新意識的培養創造條件。
傳統教育中「填鴨式」的教學方法顯然不能培養學生的創新思維和能力,只有通過發現式、啟發式、討論式等先進種最優的教學方法,綜合加以運用,這就要求我們既要有改革創新精神,又要著眼於實際效果。
第三,教師要營造和諧氛圍。
使學生參與創新養學生的創新精神,要創設有利於培養學生創新精神的教學氛圍,而和諧、民主的教學氛圍,有利於解放學生思想,活躍學生思維,使其創新精神得以發揮。教師要充分相信學生的能力,保護每乙個學生的獨創精神,哪怕是微不足道的見解。
第四,教。
如何提高自己的創新能力?
2樓:千冥靚傲
1、用「求異」的思維去看待和思考事物。
在我們的學習工作和生活中,多去有意識的關注客觀事物的不同性與特殊性。不拘泥於常規,不輕信權威,以懷疑和批判的態度對待一切事物和現象。
2、有意識從常規思維的反方向去思考問題。
如果把傳統觀念、常規經驗、權威言論當作金科玉律,常常會阻礙我們創新思維活動的。因此,面對新的問題或長期解決不了的問題,不要習慣於沿著前輩或自己長久形成的、固有的思路去思考問題,而應從相反的方向尋找解決問題的辦法。
3、用發散性的思維看待和分析問題。
發散性思維是創新思維的核心,其過程是從某一點出發,任意發散,既無一定方向,也無一定範圍。
發散性思維能夠產生眾多的可供選擇的方案、辦法及建議,能提出一些獨出心裁、出乎意料的見解,使一些似乎無法解決的問題迎刃而解。
4、主動地、有效地運用聯想。
聯想是在創新思考時經常使用的方法,也比較容易見到成效。我們常說的「由此及彼、舉一反。
三、觸類旁通」就是聯想中的「經驗聯想」。
任何事物之間都存在著一定的聯絡,這是人們能夠採用聯想的客觀基礎,因此聯想的最主要方法是積極尋找事物之間的關係,主動的、積極地、有意識的去思考他們之間聯絡。
5、學會整合,巨集觀的去看待。
我們很多人擅長的是「就事論事」,或者說看到什麼就是什麼,思維往往會被侷限在某個片區內。整合就是把對事物各個側面、部分和屬性的認識統一為乙個整體,從而把握事物的本質和規律的一種思維方法。
怎麼樣提高學習能力?怎樣才能提高學習能力?
第一,思考你之前是怎麼做的 第二,思考做的過程是什麼 第三,做之後又有什麼樣的思考。反思性技能需要不斷的練習和實踐,定期對筆記進行溫習和篩選,要把整理好的筆記利用起來,有新的思考,新的收穫需要及時更新,不整理不溫習筆記,筆記就跟沒記一樣,不要把筆記當作乙個可有可無的抄寫。還有一種關聯性筆記,就是在聽...
怎麼樣提高閱讀分析能力,如何提高閱讀理解能力
一 反覆閱讀選文 平時講解課文之前要求學生要預習 閱讀課文,其目的在於讓學生熟悉課文 讀通課文 讀懂課文。要答閱讀分析題,自然也不例外,讀是基礎。何況現在的選文大多是文質兼美的文章,它們或注重思辨 啟迪學生智慧,或展示科技新貌 開拓學生視野,或寓理於情 引導學生形成正確的審美觀 人生觀,有的還代表著...
怎麼樣才能提高想象力,怎樣培養自己的創意力和想象力?
有一個提高時間感覺不可缺少的能力,那就是想象力,想象力是一種可以豐富並開展實際存在的事物的精神力,有很多闡述時間術的書,都有很大的缺陷。如果不將想象力這個主要因素列入考慮的話,就沒有辦法提高開發時間的效果。而且,如果不培養想象力的話,就不能夠期待對時間的感覺會提高了。管理者曾經在某家公司的訓練部門任...