1樓：愛不再迷茫
機關工委的主要職責有：
1、對所屬機關基層黨組織（含直屬單位黨組織，下同）黨建工作進行研究和指導，提出加強和改進機關黨的建設的意見和建議。
2、對所屬機關基層黨組織請示的有關問題作出決定、批覆或者答覆。
3、督促指導所屬機關基層黨組織按期進行換屆；審批所屬機關基層黨組織關於召開黨員大會或者黨員代表大會的請示；審批所屬機關基層黨組織選出的書記、副書記。
4、合同級黨委有關部門抓好直屬機關領導班子思想政治建設，參與對黨員領導幹部民主生活會和黨組（黨委）中心組學習的督促檢查和指導工作，瞭解和掌握情況，按規定報送情況報告。
5、指導所屬機關基層黨組織加強黨風廉政建設，實施對黨員特別是黨員領導幹部的監督。
6、瞭解和掌握所屬機關工作人員的思想狀況，指導所屬機關基層黨組織加強思想政治工作和精神文明建設。
7、對所屬機關基層黨組織貫徹落實同級黨的委員會決議、決定和重要工作部署的情況進行督促檢查。
8、對所屬機關基層黨組織貫徹執行本條例的情況進行督促檢查，每年向同級黨的委員會報告。
9、履行同級黨的委員會規定的其他職責任務。
擴充套件資料：
機關工委指黨的機關工作委員會，是黨在**直屬機關、**國家機關和省、自治區、直轄市直屬機關分別設立的黨的機關工作委員會，領導直屬機關黨的工作。
省、自治區所轄的市和直轄市的區根據工作需要，也可以設立黨的機關工作委員會和黨的紀律檢查工作委員會。
一般情況下，市直機關工委的主要職責有：
1、領導市直單位黨的工作。負責制定市直單位黨的建設規劃，對市直單位黨建工作作出部署和安排；組織開展建立黨建工作先進單位等創先爭優活動；搞好黨建工作督促、檢查和調研；對所屬的機關、事業、企業單位基層黨組織工作進行分類指導。
2、負責市直單位黨的思想政治建設。組織廣大黨員、幹部學習馬列主義、***思想、***理論、「****」重要思想和黨的路線、方針、政策；指導各級黨組織實施對黨員、幹部的政治教育及培訓工作；
做好黨員、幹部和職工的思想政治工作；會同有關部門對市直單位黨組（黨委）中心組學習進行指導，並做好督促、檢查工作。
3、負責市直單位黨的組織建設。審批市直單位黨組織的機構及換屆選舉工作；審批機關黨委（直屬總支、支部）書記、副書記的人選；指導基層黨組織發展黨員工作，審批直屬總支、支部發展的黨員。
4、指導市直單位黨組織實施對黨員特別是黨員領導幹部的教育、管理和監督，加強機關作風建設。定期瞭解黨員、群眾對市直單位黨員領導幹部的意見，及時向市委反映市直單位領導班子和領導幹部的情況。
5、會同有關部門檢查、監督市直單位黨組（黨委）開好黨員領導幹部民主生活會。對民主生活會的會前準備、會中監督、會後整改等工作進行指導，做好民主生活會情況的彙總和上報工作。
6、負責對市直單位黨組織專兼職黨務幹部的培訓工作及直屬總支、支部入黨積極分子的培訓工作。
7、領導市直機關紀律檢查工作委員會，按照管理許可權審批市直機關黨員的紀律處分。領導市直機關工會工作委員會、共青團市直機關工作委員會、市直機關婦女工作委員會，做好市機關思想政治工作研究會工作。
8、對全市各縣（市、區）機關黨工委工作進行業務指導。
9、承辦市委交辦的其他事情。
2樓：匿名使用者
一是認識到抓關工工作，是貫徹落實***的《決定》、履行好老幹部部門根本職責的要求。今年是《中共**關於建立老幹部退休制度的決定》（中發［1982］13號）頒發20週年，其中一條基本的政策，就是「老幹部離休退休以後，要很好地安排照顧，基本政治待遇不變，生活待遇還要略為從優，並注意很好地發揮他們的作用」，這是對做好老幹部工作的根本職責要求。為此，我們一直把發揮老幹部的作用，作為老幹部工作部門本職工作的一個重要部分來抓。
尤其是隨著我鎮離退休幹部隊伍的逐步擴大；以及一些資歷深、經驗豐富的老領導、老教師、老革命、老科技工作者離退休後，我們更加認識到；老幹部具有獨特的政治、經驗、威望和時空等優勢，是一筆不可估量的財富。如果不尊重老同志的意願、不發揮好他們的作用，無疑是失職，極大地浪費了人才資源，是不符合黨的要求的。
二是認識到組織老同志參加關工工作，支援協助關工委做好關工工作是實踐「****」的重要方面。老同志為中國革命和建設事業、為單位的發展，做出了不可磨滅的貢獻，他們具有較高的政治覺悟和思想水平。但是也要看到，目前我們正處在社會的轉型期，經濟成份、分配方式、就業方式、生活方式的多樣化，不可避免地對老同志的思想產生新的衝激和影響，如果老同志離退休後，不加強學習，不參與社會實踐，很容易跟不上時代和社會的發展。
因此，新形勢下老同志強烈要求老有所學，老有所為，繼續奉獻社會，而關心下一代工作正是老有所為中最重要、最崇高、最有意義的行為之一；關工委則是促進老幹部繼續發揮作用的最好組織形式。它把老問志的個體優勢發展成群體優勢，更加有利於組織引導老同志，調動老同志的積極性，提高老有所為的社會效果。
三是協助做好關工工作，是老幹部部門全面推進「六個老有」，以「為」勸位」的有效途徑。新形勢下的老幹部工作要按"****"的要求，與時俱進，就必須正確處理好"六個老有"的關係，即處理好老有所養、老有所醫、老有所為、老有所學、老有所教、老有所樂工作的關係，這也是衡量一個地方老幹部工作是否有成效。是否全面得到落實並協調發展的重要問題。
當前就我市老幹工作的實際來看，離休幹部生活費和醫療費保障機制都已經建立起來，離休幹部的老有所養、老有所醫已經從根本上得到了落實；我們完全有精力而且應該把工作的重點逐步轉移到落實老幹部政治待遇，做好引導老幹部老有所學、老有所為的工作上來。促使老幹部保持"政治堅定，思想常新，理想永存"，已成為當前老幹部工作新的重點。而多年來的工作實踐，使我們認識到，配合關工委老同志做好關工工作，不失為新形勢下落實老幹部政治待遇的一個重要切入點，是老幹部工作的一個創新點。
通過關工委組織老同志之"為"，激發老同志"學"的積極性，通過"學"提高"教"的水平，推動"樂"的氛圍，最終達到提高"為"的質量。同時，通過老同志之"為"所取得的社會效益，使社會進一步瞭解老幹部的作用，瞭解老幹部工作，支援老幹部工作，從而使老幹部工作在社會上贏得了"位"，進一步形成尊老愛老和齊抓共管老幹部工作的良好局面。
四是認識到老幹部部門配合關工委，動員和組織老同志為下一代健康成長營造良好環境，是關係革命事業後繼有人大事，具有深遠的意義，是服務大局的具體表現。
通過不斷的認識和實踐，全市老幹工作系統中進一步統一百思想，提高了對關工委工作的認識，增強了支援配合關工委做好工作的自覺性和主動性，使我市各級關工委依託各級老幹部部門這條線。形成了順暢的工作網路，關工工作得以順利開展。
二、真抓實幹，同步開展老幹工作和關工工作。
對做好關工委的工作，我局不僅從思想上高度重視，而且從工作上服務支援，從行動上積極參與，圍繞如何處理好配合關工委工作與做好老幹部工作的關係問題，採取"五同步"的措施，即關工委工作和老幹部工作的佈置、檢查、調研、總結、表彰同時進行，積極協助關工委開展工作。
一是同步進行工作佈置和部署。我們每年把關工工作列入我局年度、季度工作計劃的一項重要內容，同步組織實施。譬如，我們把關工組織網路建設列入2023年和2023年老幹部工作的年度計劃。
省關工委於2023年1月成立後，局長即與市老領導一起研究；對全市關工組織網路建設作出具體安排；並於2023年3月發文成立了市關工委；同年6月底，各縣（市）區和市直各系統按市委老幹局和市關工委的要求，相繼成立關工委；12月底，完成各鄉鎮和各單位關工組織的建立；次年12月底，全市按部署要求，將關工組織網路建設落實到村、街道，在一年多的時間內迅速地完善了關工組織的四級工作網路。市關工委成立後，每次召開全市老幹部工作會議，都與全市關工委主任會議同時進行。通過會議，一起聽市領導關於對老幹部工作與關工委工作的指示，一起提出工作要求；一起佈置和總結年度、階段工作經驗，一起傳達貫徹全國全省有關會議精神，促進老幹工作和關工工作同步發展。
二是同步進行工作檢查和調研。對工作中出現的普遍性問題，我們一起調研加以解決。如去年機構改革中；原**主管部門的行政隸屬關係被撤消之後，老幹部工作和關工作的層級管理關係及組織架構都發生了很大的變化。
為此，我們同步考慮按新的層級管理關係完善老幹部工作和關工工作的組織架構和管理工作問題，經我們共同調查研究，最後由市委辦、市**辦分別出臺了《關於在機構改革中進一步加強市直單位離退休幹部管理工作的意見》（肇委辦［2001］34號）和《關於進一步加強關工組織建設的意見》（肇委辦［2001］43號），使機構改革中老幹工作和關工工作存在的突出問題同步得到了解決。在調研工作中老幹部局和關工委常常互相幫助，互相支援。我們每次到基層進行調研和檢查工作時，都帶著關工工作的任務和課題下去，所到之處，向領導、向老幹部宣傳關工工作，瞭解檢查各單位重視支援關工工作開展的情況，並要求各縣（市）區老幹部局局長要親自抓關工工作，配合同級關工委做好工作。
如去年局長到懷集縣等地開展老幹部工作調研期間，他專門瞭解關工工作情況；並帶員專程到該縣沙洲案，看望沙洲寨關工小組的老同志，給他們送上慰問金。事後，他還指定局工作人員專門撰寫懷集關工委和沙洲寨關工小組的事蹟材料，並親自聯絡市電視臺社教部，研究如何做好採訪拍攝工作，使懷集縣關工委的專題宣傳片順利放映，推動了關工工作的開展。市關工委每次下鄉調研和開展工作，我局都派出工作人員加盟到調研隊伍中去，既全程照顧老同志，瞭解情況，幫助撰寫調研材料等，又通過發揮老領導的威望優勢，與當地領導溝通銜接，促進老幹部"兩費"的落實。
如去年市關工委的領導分成四個小組深入各縣（市）區開展調研期間，我們在每個調研小組都安排了我局的工作人員，在瞭解關工工作的同時，建議關工委的領導到德慶、廣寧、懷集等地看看，幫助督促當地儘快出臺企業離休幹部醫療費保障機制的檔案。結果，經關工委的領導幫助做工作，加速了德慶等三地企業離休幹部醫療費保障機制檔案的出臺，德慶縣還出臺檔案解決了企業與行政機關離休幹部生活待遇平衡問題。
關工委的12屆春蕾杯全國的獲獎名單，由其是貴州的
滿意回答 第十屆全國 春蕾杯 作文競賽獲獎名單 萬苡晴第十屆全國青少年 春蕾杯 徵文二等獎方啟旻第十屆全國青少年 春蕾杯 徵文二等獎王汝萱第十屆全國青少年 春蕾杯 徵文三等獎朱夢凡第十屆全國青少年 春蕾杯 徵文三等獎袁琪第十屆全國青少年 春蕾杯 徵文三等獎 劉子藝第十屆全國青少年 春蕾杯 徵文三等獎...
導演的職責是什麼導演都主要負責什麼工作？
導演職責 1 導演與主 要創作人員研究和分析劇本，為劇本找到恰當的表達形式，負責整部劇的藝術準則 2 與製片人聯合提名和推薦演員角色人選 3 根據劇本和拍攝要求選擇外景或指導搭建室內景 4 指導道具組完成道具的準備和佈置工作 5 指導現場拍攝工作 6 與出片方商討作品的宣傳計劃 7 指導拍攝現場的燈...
財務總監主要負責什麼工作，財務總監的工作職責是什麼
財務總監的主要工作 管理職能 在企業的經營管理活動中，財務總監要結合本企業實際，制定必要的財務管理規章制度，並負責組織實施，保證公司的財務及經營活動依法進行 組織財務預算 決算的編制 利潤分配或彌補虧損方案以及資金使用排程計劃 費用開支計劃 籌融資計劃，並負責批准預算 決算 利潤分配或彌補虧損方案和...