1樓：悟弘亮
沒有辦法，只有自己虧了哦…朋友，真可以惜啊，以後多注意…我去年也掉了一兩。
汽車停在小區，每月按時交停車費，車在小區被圍牆塌方砸壞了。小區應負什麼責任？
2樓：匿名使用者
如果承保了車損險的話可以先報保險公司，由保險公司進行查勘後賠付。因為如果圍牆主人或小區物業相互推諉的話時間一長受損失的只能是你個人。 其次 保險公司賠付後 可持相關報銷單據的影印件（上需蓋有開具方的財務章，記住，必須是章子的原印，影印的無效！
） 常理說牆主或者物業也會承擔一半的責任的！
3樓：知足小鎮_中國
這個應該先找保險公司吧。
4樓：匿名使用者
個人覺得你要先打保險公司,如果很不好彩你沒有買保險,那就要看小區物業公司的態度了,一般來說車在小區被劃傷都不會賠,您這個......要不最好看看物權法之類的東西.
車子停在自家車庫前面，被隔壁車庫的車子出庫的時候蹭到了，這屬於誰的責任？
5樓：呂艾
你們是相鄰關係，發生車的剮蹭，如果有監控錄影是最好的證據。如果沒有，可以自己協商怎樣賠償。還可以找業主委員會，小區物業，居委會，村委會等充當調解人，把這件事協商好。
如果還不行，自己找自己的證據，計算好應該賠償的金額，只能去法院提起民事訴訟了。
6樓：韓紫雲
你委屈你馬勒戈壁，不要點臉嗎？還打**通知你？堵人家門口有理了？
7樓：匿名使用者
對方的責任，保險公司會賠
8樓：匿名使用者
你雖然是停在自己家車庫門口但是肯定影響了隔壁車的出入。
工人自己問題在廠外宿舍爬圍牆掉下來,老闆有責任嗎?
9樓：漢中一葉知秋
那你爬牆是不是為了廠裡大家的事？還是純粹就是自己的事情？很總要的。
10樓：
看他是不是在工作期間受傷，還有就是爬牆幹嘛？
我的電動車停放在企業停車棚裡,鄰企圍牆倒下壓倒了車棚,車棚又壓壞了我的車,該誰負責？
11樓：問問心裡踏實
你在的企業負責交涉， 鄰企負責賠償！！！ 按理是這樣！！！
不過如果牆是共用的話，那按理說你在的企業也要賠償一部分！！！
12樓：
你在的企業和鄰企兩方面負責。鄰企負責賠償大部分。
13樓：釣狼
砌牆的人負責 !!!
我家汽車在自己的小區停車位停著，被另外一輛車在隔壁的小區出來時把牆撞倒了，把我家的車前邊機蓋子砸了
14樓：匿名使用者
找到肇事者，維修清單給他，找他要錢！如果找不到肇事者，直接報警，查他！如果還查不到，只能找自己的保險公司賠！不過只能賠70%（第三方肇事逃逸）
15樓：蕪聊鎶
還有賠圍牆的錢，不夠這要對方的保險公司來現場看現場的，再估價的。
車輛在小區地下車庫被損壞物業是否承擔責任
16樓：加百列
需要承擔責任，可以向法院起訴物業公司。
《物業管理條例》第三十六條規定： 物業管理企業應當按照物業服務合同的約定，提供相應的服務。物業管理企業未能履行物業服務合同的約定，導致業主人身、財產安全受到損害的，應當依法承擔相應的法律責任。
因此，如果物業管理公司在服務過程中未能履行物業服務合同的約定，對業主的財產損失的後果的形成有過錯，則應承擔相應的法律責任。
業主將車輛停放在小區內，如果由於物業公司管理方面存在重大過失導致發生損失，業主有權利向物業公司要求賠償。
17樓：匿名使用者
車輛停放在小區地下車庫為收費服務專案，車輛在車庫期間的安全應由物業負責，當車輛出現異常或受損後，物業公司有責任第一時間通知車主並提供相應資料幫助車主找到肇事者（一般為監控的影像資料）。如該物業公司無法提供相應資料應承擔相應的管理責任。
18樓：匿名使用者
物業公司對車庫管理有日常維修、養護及保養的責任，若是日常維修養護不當造成的損壞，物業公司負有責任。若是其他原因造成的，物業公司並無責任。
一位工人上班期間在工廠內洗澡時心臟病突發搶救無效死亡，算不算工傷？如果是，大概要賠多少萬
1.我個人感覺很難認定為工傷！2.根據 工傷保險條例 第十五條第一項，在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的 可以是同為工傷，但這一條畢竟是說 工作時間和工作崗位 估計洗澡很難認定為工作崗位吧，同時一般來說洗澡不會在工作時間內洗澡吧！個人認為單位一定不會承認這一點，所以...
我一親戚是保安，正在上班期間被小區內一私家車撞了，交警認定車主全責，傷者已住醫院，診斷為骨折，可現
找交警嘛，交警有對方的駕駛證。或者打車子保險公司 平安95511。跟他說車牌號，一查就查到了。保險公司都有專門負責人傷的。希望早日解決問題。不用打官司啊，找保險理賠啊 在工地被施工車輛撞傷,交警認定車主全責,現在醫藥費用光了,車主不再支付費用,不可能吧 你看醫生多少費用，是由車主來承擔的，不然你可以...
某員工在上班期間工作之餘因吃零食被領導發現責令不要吃，該員工認為
上班來肯定不 能幹私活，要幹自私活回家去幹，bai 還上什麼班。du 上班是否可以吃零食，zhi各公司規定不一。dao既然你們公司不允許上班時間吃零食，就必須遵守規則。領導指出來了，就需立即改正。不願遵守公司規定，可以辭職，有本事自己辦個公司，想怎麼吃就怎麼吃。ps 到時，只怕你也會不允許員工在辦公...