1樓：歸十與想
1、如未籤勞動合同，依據勞動合同法第八十二條，你有權要求單位支付雙倍工資經濟補償；
2、根據《勞動合同法》第三十七條你在提前30日書面通知單位，可以解除勞動合同並且無須賠償；
3、如未足付工資違法，根據《勞動合同法》的四十六條，你有權要求單位支付經濟補償；
4、如未交社保，可以要求單位補繳；
5、未足額支付加班費違法；
6、嚴重侵犯了員工的休息權；
7、員工有權要求單位賠償；
8、如單位拒絕，可以申請勞動仲裁。
2樓：匿名使用者
如果你不願意離開這個公司，那就無能為力，如果你拍腿走人，那就什麼都解決了。
面對問題，求老闆或者希望別人幫你給老闆施加壓力，都是錯誤的，你不願意離開這個公司，只有兩種可能：一是這個公司有值得你留戀的，你能獲得超過900元的另外的價值，這你就不要抱怨了，二是你的工作現有的價值，沒有超過900元，其實老闆還可以要求你大年夜也加班，如果這種情況就更不能抱怨
自己對自己負責啦，改變別人是不容易的，只能改變自己
3樓：匿名使用者
600多人，也是比較大的企業了。可以向**反映下···
五一節只放一天假嗎?
4樓：招貓逗狗兒
2023年五一節法定休假4天，從5月1日（星期三）到5月4日（星期四）。
2023年3月22日《***辦公廳關於調整2023年勞動節假期安排的通知》釋出，經***批准，2023年勞動節放假安排調整為2023年5月1日至4日，共4天。4月28日（星期日）、5月5日（星期日）上班。
在此前***公佈的2023年放假安排中，原本只安排今年5月1日放假1天(2023年5月1日逢週三不調休，僅在當天放假)。很多人感嘆今年「五一」小長假沒有了。
據瞭解，2023年釋出的《全國年節及紀念日放假辦法》，將5月1日確定為勞動節，全國放假1天。2023年9月18日***第一次修訂此辦法，「五一」假期成為7天「**周」。2023年，「五一」放假調整為1天，加上調休，變為3天假期。
五一放假通知如下：
一、2023年5月1日至4日放假調休，共4天。4月28日(星期日)、5月5日(星期日)上班。
二、各地區、各部門要抓緊做好本地區、本領域的勞動節假期調整落實工作，採取有效措施，保障交通運力，加強旅遊服務，豐富產品供給，強化綜合調控，確保平穩執行。
三、勞動節期間，要妥善安排好值班和安全、保衛等工作，遇有重大突發事件，要按規定及時報告並妥善處置，確保人民群眾祥和平安度過節日假期。
5樓：老貓
我們廠裡只放一天假5月2號上班
老闆要給我交保險，我不要，可以嗎
你這樣bai的想法是由於你du對社保不瞭解的緣故。社保不僅僅zhi包含養老保險，dao而且通過單位繳版納社保權是由單位和個人按比例共同承擔的，單位佔大頭，個人佔小頭。別人愁單位不給自己繳納社保，你卻選擇不要太可惜了。錢是小，保障是大。社保五險一金的作用通俗地說給你聽 養老保險 退休工資 醫療保險 醫...
曠工一天老闆扣除十天工資合理嗎，曠工一天扣三天工資合法嗎？
什麼怎麼辦？先看可以爭取解決不，不行也就算了。社會上不公平的事多得很，被警察捉錯入獄的少嗎？被騙黑工地作奴隸的少嗎？被迫作雞的少嗎？醒醒吧，兄弟。社會不是你想象中的那些，你要學會適應。你上了多長時間的班了？第八十二條 用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每...
一天洗澡3次可以嗎，一天洗三次澡可以嗎？
洗澡不宜過多 中醫角度,人生理而言 洗澡過多元氣大傷 有道是 多梳頭,少洗澡 西醫角度,洗澡過多會將人體的礦物質流失,同時 會變薄,脆弱呵呵,但是不洗澡可能壞處更多,嚴重的會 親孃嘞,有可能影響仕途嗷 我不贊同，這樣會把人體死亡的表皮過分清除，這樣不利於人體免疫 不用洗那麼多 那樣會傷害 的 一天一...