在工作中,老闆拖欠工資並把你的好友刪除該怎麼辦?

2025-01-28 07:10:23 字數 1884 閱讀 8749

1樓:豫漸李小藝

拖欠工資屬於違法行為。

勞動者可以向當地勞動監察大隊。

投訴舉報或者申請勞動仲裁維護自己合法權益,但是勞動糾紛。

維權時效只有一年,超過一年之後勞動部門已經無權受理,建議直接向法院起訴。

他拉黑你不要緊,你別刪除他就對了,儲存好你們的聯絡記錄,最好有工作工資來往的證明,這樣你就可以提取紙質資料去法院起訴他了!

如有拖欠工資這種情況發生,可以與其他一同被拖欠工資的工友們一起,蒐集和保留對方拖欠工資的具體事實和確鑿證據,派代表到當地有管轄權。

的勞動監察部門反映和投訴,請他們幫助你們催討被拖欠的工資。

只要你有證據!可以去當地勞動部門反映一下這個情況!現在國家對於這方面情況很是重視!

從拖欠農民工的工資就可以看出!國家對於這方面處理很有辦法!放心好了去勞動部門反應一下!

如果還是不能解決問題或你們對其結果不滿意的話,就向法院起訴處理。要注意保持冷靜和剋制,不要以過激的行為和對方發生其他衝突事件。

首先去勞動仲裁,一年之內一定要去立案,過了一年可能就不受理了,立案後仲裁的人會聯絡公司的人**。不要接受私下和解,一定要仲裁廳出個結果,這個結果是有法律效應的,相當於法律文書出了文書後公司如果還不給你錢,再去法院申請「立案執行」,如果法院查出公司有錢,就會凍結錢把錢給你。如果公司沒錢就會把立案執行人加入失信名單。

不能坐飛機高鐵。

到當地人社部門的勞動監察大隊投訴他,人社部門會給你滿意的回覆。因為禁止任何單位託欠民工工資,就是私人老闆也不行,因此一告就準,如果人社部門的裁決老闆還不支付你工資,你可以向人民法院起訴你老闆。

2樓:天悅

你可以保留一些相關的證據,到勞動局去進行舉報,因為老闆這樣的做法已經違反了勞動法。

3樓:一哥八卦娛樂

這個時候你就應該把一些記錄證據都保留下來,發現工資本來就是違法行為,勞動者可以到當地的勞動部門去進行投訴和維權。

4樓:愛情來了擋不住

你可以去公司找你的老闆,如果你的老闆不承認的話,我覺得你可以儲存好你上班的證據去勞動局來告他用法律手段來維護你的權益。

5樓:水瓶問問額

去公司找老闆,讓老闆給自己結算工資,如果公司也關門了,就要拿起法律**來給自己維權。

6樓:按時服藥

我認為我們可以掌握好證據去勞動局進行舉報,因為這樣的老闆非常的沒有道德心。

7樓:蕾蕾

自己應該用法律的**來維護自己的權益,讓警察來給自己要工資,讓警察強制老闆把工資給了自己。

8樓:南歌

如果這樣做的話,你可以去以前的公司找老闆吶,如果她還是拒不付工資的話,那你可以到當地的人力資源局去告他。

9樓:陳遠紅紅紅

可以去公司找他或者是給自己老闆打**,老闆這樣的行為真的非常的惡劣,如果有必要的話可以去申請勞動仲裁。

10樓:愛唱的英侃

遇到這樣的情況,我們就應該去相關的部門去反映,因為老闆這樣的行為是非常惡劣的,而且已經違法了。

11樓:阿樂秋季雨

這個時候也不需要再給老闆留面子了,你可以去提出辭職,要求老闆把你的工資全部打到你的卡上,否則的話你可以去勞動局告他。

12樓:buxiu說時事

可以請求勞動局介入仲裁處理,實在不行的話還可以上訴到法院去。

13樓:史蒂芬斯

如果遇到這樣的現象,應該要選擇相關的部門來反映這個問題,或者通過上訴的方式來維護自己的權益。

14樓:行樂樂樂行

這個時候就可以直接撥打投訴**,而且有必要的話也可以直接上法院投訴這個老闆。

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