1樓:長春北方化工灌裝裝置股份****
系統思維就是把認
bai識du
物件作為系統,從系統和要
zhi素、要dao素和要素、系統和環專
境的相互聯絡、相屬互作用中綜合地考察認識物件的一種思維方法。系統思維是以系統論為思維基本模式的思維形態,它不同於創造思維或形象思維等本能思維形態。系統思維能極大地簡化人們對事物的認知,給我們帶來整體觀。
系統思維方式的客觀依據,就是系統乃是物質存在的普遍方式和屬性,思維的系統性與客體的系統性是一致的。現代思維方式特別是系統思維方式,主要以整體性、結構性、立體性、動態性、綜合性等特點見長。
「不謀全域性者,不足謀一域」。管理者不是執行者,思考問題需要從全域性出發,整體性的思考,才能把握主要矛盾,解決主要問題。先解決主要問題,然後解決細節問題,人事管理好了,才能推動企業發展壯大。
為什麼說在快速決策中,總體把握決策原則和系統思考決策程式非常重要,怎樣做到這一點?
2樓:手機使用者
請你把問題說清楚點,你的問題是關於哪方面。你說的決策是什麼決策,都很看不懂你的意思。補充詳細點我好給你個滿意的回答。
希望能解決您的問題。
到底什麼才是管理者？工人是管理者嗎
管理者一般由擁有相應的權力和責任並具有一定管理能力從事現實管理活動的人或人群組成。班組長是最基層的管理者。工人是任務的執行者，不是管理者。管理者 他的管理結果是通過別人努力工作完成。一般管理者和其他工人等只是管理過程中的參與者。工人如果能起到榜樣作用，就好像一個自動波一樣，引領團隊向前，也能起到帶領...
管理者素質中的管理意識是指什麼，管理者應具備的素質和三種基本的管理技能是什麼
1 具有敏銳的洞察力。他們會靈活應變，當環境發生變化時，會立即調整自己的佈署，不會坐視機會的失去，善於從逆境或者順境中尋找機會。2 能腳踏實地，堅持不懈地工作。他們能夠從現實出發，到具體的管理的情境中去尋找自己最為恰當的管理模式，並堅持不懈努力使之成為有效的管理方式。3 具有非凡的創造力，決不滿足於...
管理者技能的重要性是什麼，管理者的角色和技能要求是什麼？
主要有以下幾個方面 1 確立清晰明確的願景和目標。共同的目標是團隊存在的基礎。2 培養良好的團隊氛圍。健康和諧的人際關係能使團隊成員之間從生疏到熟悉 從提防到開放 從動盪到穩定 從排斥到接納 從懷疑到信任，可以在長時期內使人們保持親密。3 建立健全有效的管理制度和激勵機制。健全的管理制度 良好的激勵...