1樓：華揚明熙
人力資源管理師考試是由勞動部組織的全國性的職業資格考試，全國統考，每年要考兩次，上半年一次，下半年一次。
人力資源管理師考試有四個級別，其中一級也就是高階人力資源管理師考試，還不是全國統考的，所以這個大家不必太多關注，四級也就是人力資源管理員，這個比較容易考過。考的最多的就是二級和**人力資源管理師了！
二級也就是人力資源管理師報考條件
1、連續從事本職工作13年以上。
2、拿到**人力資源管理師資格後，再連續從事本職業工作5年以上。
3、拿到**人力資源管理師資格後，連續從事本職工作4年，再經過二級人力資源管理師的正規培訓，並拿到結業證書的。
4、拿到本科學歷後，連續從事本職工作5年以上。
5、有大學本科學歷，拿到**人力資源管理師資格後，再連續從事本職工作4年以上。
6、有大學本科學歷，拿到**人力資源管理師資格後，連續從事本職工作3年以上，再經過二級人力資源管理師的正規培訓，並拿到結業證書的。
7、有碩士及以上學歷後，連續從事本職業工作2年以上。
注：只要是符合其中一條就可以報考啦！
**人力資源管理師報考條件
1、連續做本職工作6年。
2、拿到本職四級資格證書後，連續從事本職業工作4年。
3、拿到四級人力資源管理師資格證書後，連續做本職工作3年以上，經過正規機構培訓（針對**證書的科目培訓）並拿到結業證書的。
4、拿到大學專科學歷後，連續做本職工作3年以上。
5、拿到大學本科學歷後，連續做本職工作1年以上。
6、拿到大學本科學歷後，經過正規機構培訓（針對**證書的科目培訓）並拿到結業證書的。
7、有碩士及以上學歷的。
注：只要是符合其中一條就可以報考啦！
企業人力資源管理員
(具備以下條件之一者)
具有本科學歷(含同等學歷)，連續從事本職業工作1年以上，經本職業人力資管理員正規培訓達到規定標準學時數，並取得畢(結)業證書；
具有大專學歷(含同等學歷)，連續從事本職業工作2年以上。
2樓：黑龍林
朋友，你的問題我幫你諮詢鄭州凱若的老師了，他們講，如果是報**的話，無所謂。二級、一級必須有工作經驗，因為試卷上問的問題，就是與工作有關，如果你沒有經驗，恐怕題都做不了。三個級別的報考條件是：
助理人力資源管理師（國家職業資格**）
（1）連續從事本職業工作6年以上。
（2）取得本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作4年以上。
（3）取得本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作3年以上，經本職業**企業人力資 源管理師正規培訓達規定標準學時數，並取得結業證書。
（4）取得大學專科學歷證書後，連續從事本職業工作3年以上。
（5）取得大學本科學歷證書後，連續從事本職業工作1年以上。
（6）取得大學本科學歷證書後，經本職業**企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數，並取得結業證書。
（7）具有碩士研究生及以上學歷證書。
人力資源管理師（國家職業資格二級）
（1）連續從事本職業工作13年以上。
（2）取得本職業**企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作5年以上。
（3）取得大學專科學歷證書後，連續從事本職業工作7年以上。
（4）取得大學本科學歷證書後，連續從事本職業工作5年以上。
（5）取得碩士研究生及以上學歷證書後，連續從事本職業工作2年以上。
高階企業人力資源管理師(具備以下條件之一者)：（國家職業資格一級）
（1）取得本職業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作3年以上，經本職業高階人力資源管理師正規培訓達到規定標準學時數，並取得畢(結)業證書者；
（2）具有本專業或相關專業博士學位，連續從事本職業工作2年以上
3樓：匿名使用者
不是本專業的也可以報考。但是需要相關專業的工作經驗。如果你不是從事這個專業考個證書也沒什麼用，實踐經驗跟不上。
四級企業人力資源管理員（具備以下條件之一者）
（1）具有大專學歷及其以上者（含同等學歷），連續從事本職業工作1年以上，經本職業人力資源管理員正規培訓達到規定標準學時數，並取得畢（結）業證書。
（2）具有大專學歷及其以上者（含同等學歷），連續從事本職業工作2年以上。
（3）具有高中或中專學歷，連續從事本職業工作4年以上，經本職業人力資源管理員正規培訓達到規定標準學時數，並取得畢（結）業證書。
（4）具有高中或中專學歷，連續從事本職業工作5年以上。
**企業助理人力資源管理師（具備以下條件之一者）
（1）連續從事本職業工作6年以上。
（2）取得本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作4年以上。
（3）取得本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作3年以上，經本職業**企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數，並取得結業證書。
（4）取得大學專科學歷證書後，連續從事本職業工作3年以上。
（5）取得大學本科學歷證書後，連續從事本職業工作1年以上。
（6）取得大學本科學歷證書後，經本職業**企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數，並取得結業證書。
（7）具有碩士研究生及以上學歷證書。
二級人力資源管理師（具備以下條件之一者）
（1）連續從事本職業工作13年以上。
（2）取得本職業**企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作5年以上。
（3）取得本職業**企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作4年以上，經本職業二級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數，並取得結業證書。
（4）取得大學本科學歷證書後，連續從事本職業工作5年以上。
（5）具有大學專科學歷證書，取得本職業**企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作4年以上。
（6）具有大學本科學歷證書，取得本職業**企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作3年以上，
（7）取得碩士研究生及以上學歷證書後，連續從事本職業工作2年以上。
一級企業高階人力資源管理師（具備以下條件之一者）（※試點期間按試點方案規定的內容執行。）
（1）取得人力資源管理師職業資格證書後，從事本職業工作3年以上，經高階人力資源管理師正規培訓達到規定標準學時數，並取得畢（結）業證書者。
（2）具有博士學位（含同等學歷）。
（3）具有碩士學位（含同等學歷），從事本職業工作6年以上，同上。
（4）具有學士學位（含同等學歷），從事本職業工作9年以上，同上。
4樓：汲銳貫紫雪
話又說回來《人力資源管理師》證書的含金量相當高，--這個真沒覺得。。。勞動部的證書一般都不值錢。。。行業專業證書才值錢
5樓：大雄的步美
那要看你是**人了，普通城市的培訓班是可以解決經驗什麼的，也可以不從四級開始，直接考**。
在校生也是可以考的。
6樓：校啟其軼麗
我的情況和你一摸一樣，我也學的酒店管理，現在做文員工作，也想報考人力資源師或者專升本，
7樓：
人力資源管理師分為：人力資源管理師四級（人力資源管理員）人力資源管理師**（人～助師）人力資源管理師二級和人師』一級
四級：需高中以上學歷，相關工作經驗5年以上**：需大專以上學歷，相關工作經驗3年以上二級：大學以上學歷，相關工作經驗5～7年
基本上是學歷越低，要求工作經驗年數越多。但大部分的職業培訓學校不會對此特別嚴格。
8樓：
我現在才大二，我都考了**了···
9樓：sky_24k純帥
人力資源管理師一共分為三個級別，（以前有四個，但現在最低都可以直接考**）
三個級別的報考條件各不相同！其中人力**最簡單，只要滿20週歲就可以直接報考，不需要工作年限證明；人力二級是滿28週歲、或者本科畢業滿5年、或者持有**證書滿3年！滿足其中一個就可以！
人力一級是滿38週歲，或者本科畢業滿8年，或者碩士畢業滿5年，或者持有二級證書滿3年！
人力資源管理師，是屬於國家開考，有各省人力資源與社會保障廳主考，證書是由中華人民共和國人力資源與社會保障部頒發，終身有效！是大型企業，國企，外企，人事部崗位必備的一個證書
10樓：匿名使用者
（1）連續從事本職業工作13年以上。
（2）取得本職業**企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作5年以上。
（3）取得本職業**企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作4年以上，經本職業二級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數，並取得結業證書。
（4）取得大學本科學歷證書後，連續從事本職業工作5年以上。
（5）具有大學專科學歷證書，取得本職業**企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作4年以上。
（6）具有大學本科學歷證書，取得本職業**企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作3年以上，
（7）取得碩士研究生及以上學歷證書後，連續從事本職業工作2年以上。
人力資源管理師報考條件是什麼？
11樓：三才培訓
現在不少大小型企業都有專門的人力資源部門，不管您是從事什麼行業，現在都需要持證上崗，特別是對於人力資源管理師來說，可以根據自身實際要求來選擇適合自己的工作。周邊的很多朋友都希望報考**人力資源管理師，在大城市中不少企業都需要持有高階職業資格證書的人員，從事hr工作的人員在晉升，評級考核等有著非常重要的作用。那麼，您知道**人力資源管理師報考條件是什麼嗎？
人力資源管理師主要包括了一級人力資源管理師、二級人力資源管理師，還有**人力資源管理師、四級人力資源管理師等。該職業資格證書是由人社部發出的，全國通用的資格證書，對於想要從事人力資源hr工作的朋友來說，該資格證書在工作晉升，評級發揮著重要作用。
還有在進行報名的時候，不同城市報名方式是不一樣的，您在報名之前必須瞭解**人力資源管理師報考條件。首先**人力資源管理師必須具備以下條件之一，必須連續從事本職業工作達到6年以上，當取得了本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書後，還要連續從事人力資源職業工作達到4年以上。
另外，當您取得了大學專科學歷之後，必須連續從事本職業工作3年以上。如果是取得大學本科學歷證書，也要從事本職業工作1年以上，您還可以經過本職業**企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數，並取得結業證書才能夠參加**人力資源管理師報考。
人力資源管理師報考條件是什麼，人力資源管理師報考條件
現在不少大小型企業都有專門的人力資源部門，不管您是從事什麼行業，現在都需要持證上崗，特別是對於人力資源管理師來說，可以根據自身實際要求來選擇適合自己的工作。周邊的很多朋友都希望報考 人力資源管理師，在大城市中不少企業都需要持有高階職業資格證書的人員，從事hr工作的人員在晉升，評級考核等有著非常重要的...
人力資源管理師，什麼是人力資源管理師
人力資源管理師指從事人力資源規劃 招聘與配置 培訓與開發 績效管理 薪酬福利管理 勞動關係管理等工作的管理人員 人力資源專家何志工博士認為，人力資源管理師證書應該培養四個方面的能力 其一，學歷水平應達到碩士以上，要了解國際上大公司的人力資源是怎麼發展過來的。其二，作為企業的人力資源管理師，如果沒有新...
人力資源管理師證，人力資源管理要考什麼證書嗎？
一樣各個證書是需要參加全國統一考試的，每年2次 5月 11月 證書都是省裡面統一製作，由各報名點或培訓機構代發。人力資源管理師職業資格證書其實就是一個 敲門磚 從08年以後各公司對從事人力資源管理的應聘者的招聘要求上來看，已經有越來越多的公司要求應聘者要有這個證書了，並且是同等條件下優先錄取。從我個...