1樓：怪怪娛樂說
當有多位面試官共同面試時，需要注意哪些細節問題？
1.緩解緊張的心理壓力，放鬆自己，不要過於焦慮，在認真準備的同時，時刻保持放鬆自信。注意著裝的風格和顏色，要大方，不能浮躁輕浮。
有些行業面試需要穿正裝，男生穿深色西裝，女生穿深色西裝和裙子比較合適。面試早到：面試永遠不要遲到。
最好比額定時間提前10-15分鐘到達，這樣可以熟悉面試環境。但是不要太早，在漫長的等待中會讓你感到緊張和焦慮。坐著的時候，不要蹺二郎腿。
挺直腰。女性最好是雙膝併攏；交談時看著對方的眼睛，做出點頭等適當的身體反應，交談時不要做太多的小動作。
2.如果面試官有經驗，一般會自我介紹。介紹的時候要注意，不同的面試官可能來自不同的部門，即使是同乙個部門，涉及的崗位也可能不一樣。
這是什麼意思？說明了乙個很重要的事情，就是你面試的職位可能會和這些部門的這些職位有更多的業務交流。換句話說，你要面試的崗位是跨部門協調能力強或者跨崗位協調能力強的崗位。
所以，面試中要注意的一點就是如何跨部門打分。因此，你要注意的是，一旦乙個面試官面對多個面試官，你就需要在面試中注重自己跨部門、跨崗位的協調能力。
3.總的來說，要有思想，有邏輯，有風度，有技巧。邏輯清晰，表達觀點流暢；與人交流，既要能以理服人，又要發揚風格，尊重傾聽。
建議仔細研究擬應聘的公司和崗位，結合自身特點分析和崗位匹配的優勢，在簡歷中突出。求職的過程也是乙個鍛鍊的過程，在心態和能力上都可以磨練和提高。定位好，行動積極，相信很快就會有好訊息。
2樓：我叫蕭笑
面試時，如果你發現自己面對的不是「一位」而是「一群」面試官時，你的表現會怎樣？
第一次見到這陣勢，我有點懵。都沒有面試我的究竟有幾個人，他們盯著我，開始了傳說中的「群面」。他們對我那三個月的空白期咬住不放，打破砂鍋問到底。
我的汗不知道流了多少，面試還沒結束，紙巾盒空了……」
別笑，這是某男生在敘述自己的一次重要的外企面試經歷。他遇到的就是傳說中的「群面」——小組面試團。
秘籍分享：當問題五花八門，你要抓住重點。
第一次參加這種面試，我的第一感覺是措手不及。而且當時許多雙眼睛盯著你，問題也排山倒海、五花八門。」
那是一家金融公司，主要產品就是做信用貸款。主要是招聘貸款顧問與銷售人員。我大學畢業一年了，有過幾次面試經歷，這次也是做足了功課有準備而來的。
但面對一眾的輪番提問，我有點應接不暇：
我們公司經常加班，工作環境也不好，你能接受嗎？」「如果你的上司，學歷水平沒有你高，做事能力不如你，你會怎麼看？」…
以上問題是怎麼的，我都記不太清楚了，不過當被問及「是否介意免費或者低薪工作一段時間」時，我明確地表示想獲得乙份公平的報酬，並問對方留了多少預算給這個職位。
最後他們問我：如果你有100萬，你將如何做投資？四個面試人員還「好意」地分別提醒我投資房地產、**、炒外匯，或者平均都投一點。
我沒有上當，進行了可行性收益的分析，並「試圖」說服大家一起制訂了乙個投資方案。結果我很快就來公司報到了。
3樓：天德永相承
每個面試官的問題都要，要以外出的順序，在說話的時候要注視每乙個人的眼睛，不要四處亂看，摳手指，玩手機，語言簡潔明瞭，提出自己的問題，說自己的職業規劃和獲得的獎項。
4樓：颯爽又潤澤的純真
需要注意心理壓力，要學會自我介紹，注意溝通的技巧，也要了解崗位方面的需求，面試的時候，一定要放鬆，還要充滿自信。
5樓：乾翠琴
必要重視心理壓力，要學自我先容，重視相同的，也要了解崗位方面的需要，口試的時辰，必定要放鬆，還要充滿自負。
6樓：失康願
首先要了解自己的優勢和劣勢，不必太過緊張，介紹自己的時候要大方自信，也要對這家公司提前瞭解。
7樓：怖剎趟
每個面試官的成就都要，要以外出的順序回覆，談話的時刻要凝視每乙個人的眼睛，不要處處亂看，摳手指，玩手機，談話簡潔明瞭提出本身的成績，說自己的職業打算和獲得的獎項。
請你總結和歸納一下,面試前,面試中和麵試後三個階段各應該注意哪些問題？
8樓：桂聘
第一：守時，這是鐵的紀律，不解釋。如果這點都做不到，我想也別去面試了。一般以提前5分鐘左右為宜。
第二：著裝和禮儀。穿著以乾淨整潔為好，個人衛生也應該搞好。然後就是禮貌方面的問題，敲門 進門 問好等等，還有就是面試過程中不要打斷面試官的話，注意聆聽，這也是禮貌的表現。
第。三、肢體語言。比如面試過程中不要撓頭啊之類的多餘動作，要保持鎮定。
第。四、面試過程中，對於面試官提的問題，一定要三思而後答，切忌帶情緒的問題，答之前一定得想想面試官考的內容。
第。五、面試結束後，離場時不要在主試人結束談話之前表現出浮躁不安、急欲離去、或另赴約會的樣子，過早地想離場會使主試人認為你應聘沒有誠意或幹事沒有耐心。 等等。
第。五、相關的專業方面的知識，還有一些口才 技巧 那是硬體設施，得看你自己了。
當然真正面試的時候就靠你自己了，面試經驗可以去桂聘網看看，上面很多求職者分享經驗的。
參加面試前，應該準備的細節問題有哪些？
9樓：邊邊愛**
1、注意著裝整潔，要穿正裝面試。
2、對通常會詢問的的一些問題做好充足的準備工作。
3、瞭解面試的地點和前去的線路，避免到時候遲到。
4、準備好個人簡歷，以備填表時用。
6、在面試時，對於自己不懂的問題，避免亂。
7、在進入面試室時，不要忘了敲門，雖然門是開著的。
一、面試前。
1、應對所面試的公司、職位相關資料有所瞭解。
2、認真審視自己給公司的簡歷、資料。
3、在面試前至少做3次面試模擬練習。
二、面試時的裝扮。
1.需展現你的年輕及活力，不要穿著超齡的服飾。
2.穿著所表現出來的樣子是否合乎職位的特質。
3.穿著儘量以簡單大方為主。
三、面試前的最後檢查（可提前二十至三十分鐘到達面試地點）1、頭髮是否整齊。
2.清理嘴巴。
3.把手汗搽乾淨，檢查手上是否有髒汙。
4、檢查牙齒，看看是否有沾到東西。
5.整理自己的衣服。
四、面試時的技巧。
把握第一印象：進門的表情、姿態、行走，都應自然穩重；親切的招呼；坐下姿勢端莊自然；以傾聽的技巧表達專心聽的態攜逗度。
2，的技巧：不要滔滔不絕，；不要脫離主題，不要打斷面試官的話；避免其不恰當的肢體語言，不要以標準答案的背誦方式問題；
當被問及一些不懂的問題，不妨誠實直言，但態度應表現自信；碰到故意出難題考你時，也要表現得從容不迫，鎮定回應。因為面試老師並非要獲得標準答案，只是想看看應試者的臨場反應；對詢辯世賣問有關先前繳交的個人審查資料，不能不清楚；遇到聽不清楚的問題，可請面試官再重複返祥問題。
10樓：行樂
應該注意族鎮旁在進去之兆橡後先禮貌的和對方打招呼，而且一定要讓自己整個人表現的彬彬有禮，最好要將自己的簡歷雙手奉上，而且在準備簡歷的時候也應該去準備好幾份，避免其他的面試官出現旅輪沒有的情況。
11樓：雙魚愛仕達
首先你要注意言談舉止，大方得體，穿著不要太過於暴露，說話不要緊張，一定要有邏輯性。
在面試過程中，需注意的得分細節有哪些？
12樓：江湖人稱家父
在面試過程中，需注意的得分細節有這些：舉止儀表方面，要微笑自信，從容，靈活；外表的形象和精神面貌要體現自信，陽光，從容，幹練，有溫度，思維，敏捷等；要敢於大聲說話，表達流暢，善於交流語氣抑揚頓挫等。
13樓：小阿星
首先需要注意自己的穿著打扮，同時也應該注意自己的穿著打扮得體，還有就是應該化淡妝，在面試的過程當中也應該注意自己的態度，應該誠實，不要說謊，同時也應該快速的反應面試官提出的一些問題，在說話的時候聲音應該洪亮一些，應該表現出非常淡定的狀態，不要太過於緊張。
14樓：小美生活小集錦
在面試的過程中也是需要去注意自己的個人規範的，尤其是一些小的細節，看到垃圾就需要把地面的垃圾撿起來，把凳子推回原位，離開的時候需要去打招呼，這些都是會加分的。
15樓：劉心安兒
首先就是千萬不要遲到，然後在面試的過程中也需要特別的認真，特別的仔細，需要認真的面試官的問題，一定要注意著裝，平時不要出現特別多的小動作，然後一定要注意個人修養。
參加面試的時候，值得注意的細節問題是什麼？
16樓：lili的休閒愛美日記
隨著科技的進步和社會發展，現在很多人基本上都已經邁入了職場。但是大家在進入職場之前，相信最重要的就是面試這一關了。如果自己在面試中表現的優異並且被面試官看中的話，百分之九十幾的概率就會被選中公司。
如果前面的筆試成績再好，但是在面試這一關不過的話也不會被選入公司。而且面試官問求職者的一些問題基本上都是關於公司的歷史，以及自己對公司有什麼看法等等。那麼參加面試的時候，值得注意的細節問題是什麼呢？
一、衣著的大方首先大家在進入面試場地之前，一定要檢查自己的穿衣是否大方。建議進入這樣正規的場合，不管男生女生最好還是要穿西裝比較好。這樣會顯得自己更加的有知識，並且也能夠看出自己對於這個面試是比較重視的。
如果沒有乙個良好的態度對待面試，那麼怎麼可能會不會面試官看中呢？<>
二、語言的流利在面試期間，有些面試官難免會問求職者一些刁鑽古怪的問題，即使自己不知道怎麼答也要保持微笑的狀態，並且語言要流利。說話的時候不要因為過度緊張而磕磕絆絆，這樣可能會降低自己的印象分。以後到公司入職的時候，是沒有乙個人喜歡說話磕磕絆絆的。
三、保持微笑面試基本上都有10~20分鐘左右的時間，臉上時刻保持著微笑，會給大家一種平易近人的感覺。不管遇到了什麼問題，大家都應該以自信的姿態來。當然說的是在面試場地裡面遇到一些刁鑽古怪的問題，不要顯得太過於倉促。
最重要的還是在面試之前要提前瞭解好這個公司的歷史情況，提前做好準備。
17樓：pan小
面試的注意事項有：面試著裝應該與用人單位的行業形象儘量保持一致或相似，遵守三色原則，男士可穿西裝，女士可穿正規套裝、套裙；自我介紹時間一般把控在1~2分鐘之內為宜，注意個人基本資訊介紹，適合這個崗位的理由以及選擇這個公司的理由。
18樓：小小胖崽聊教育
表現要自信，談吐能夠展現自己的實力，以及讓對方看到你的能力，這是最關鍵的。
19樓：數位技術小輝
穿著、言談等。因為穿著乾淨整潔可以給面試官留下好印象，言談舉止自然自信，可以給自己加分。
面試過程中，我們應該注意哪些細節問題？
20樓：要永遠疼我哦
儀容儀表得體。
穿著要大方得體，合理搭配，面試比較正規，一般都是穿西裝。女生長頭髮要捆紮好，不能披著頭髮去面試，首飾儘量不戴，乾淨利落些。男生頭髮不要超過耳朵，鬍子要刮乾淨。
面帶微笑。面帶三分笑，禮數已先到。面對陌生的考官，面帶微笑能拉近距離，消除陌生感，同時考官回饋乙個微笑會讓自己不再那麼緊張。
敲門隨手關門。
進入考場時，不管門是開著還是關著，都要先敲門，用力要合適，不能小到聽不見，也不能大到嚇著考官，有人應答後再進入考場，記得隨手關門。往往一些小細節決定成敗，細節注意了，考官會有乙個好印象。
站姿坐姿要端正。
考官對考生的評價，首先就是對儀態表現、言行舉止的觀察。所以要站有站姿，坐有坐相，舉止落落大方，自然優美。不能太過隨意，讓人感覺很隨便，不重視面試。
自信在整個面試過程中一定要保持自信，自信的人說的話更加有說服力。
禮貌問候。在進門後應該先敬禮再問候，說：各位考官和工作人員辛苦了，我是二號考生，下面我會以真誠的態度來回答考官問的每乙個問題。
思考片刻。在考官問完問題後，不要馬上作答，馬上作答顯示沒經過思考脫口而出是不成熟的，但是也不要思考太久，思考太久會讓考官以為知識面和組織能力不夠，一般思考一分鐘即可。
網友熱議面試時被面試官pua怎麼辦的問題，如果是你會怎麼辦？
然後選擇當面懟回去，畢竟有這樣的面試官，這個公司也不會好，既然不在這個公司求職，就是乙個陌生人，憑什麼這樣說我。首先針對他的問題要勇敢說不，其次自己平時要用多學習，多鍛鍊提高自身業務能力。更重要的是，在提問者如果有pua的情況下，要向監管部門提出舉報，這樣才能淨化社會風氣。如果是我的話我會當面的指出...
面試官問你爸媽那個年號出生，面試時如果面試官問你的優缺點你一般怎麼回答？
這個面試官蝦扯蛋吧！中國沒有什麼年號之說！你乾脆直接懟回去吧！面試官問你爸媽哪個年號出生？我覺得。面試官。問的這個問題，你可以拒絕回答他，因為爸媽的出生年月。與你的。面試沒有什麼。關係。面試官還會問爸媽的出生年月嗎？如果真的話，就找實際情況說就行了吧。這個事情也沒什麼好隱瞞的。面試官為你爸媽生哪個年...
如果在面試時面試官問「你有什麼愛好」應該怎麼回答
首先你要確定你應聘的是什麼職位 你的愛好應該根據你的職位來回來 愛好打球 可以說明你平時喜歡鍛鍊，身體很棒喜歡組織活動 說明你有組織協調能力 喜歡和人相處 說明你有很好的溝通能力 反正很多，你自己去總結吧！如實回答。如果你違心回答，他隨便考你一下，你答不上來，豈不更尷尬。有了教訓，回家後要好好惡補這...