1樓：生活達人小景魚
工傷受理後，一般會在六十日內出滲鋒陪結果。在用人單位或受傷職工提出工傷認定申請後，勞動鑑定委員會在六十日內會作出勞動能力鑑定結論，確定工傷等級。如果傷情比較複雜的，那麼勞動鑑定委員會可以延長三十日作出勞動鑑定結論。
職工發生工傷的，一般由工傷保險支付一定的賠償金，沒有工傷保險的，用人單位應當予以損害賠償。
法律依據：《中華人民共和國工傷保險條例》第十七條第一款叢蠢規定，「職工發生事故傷害基腔或者其他情形的，所在單位應當自事故傷害發生之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。
第二款規定，「用人單位未按前款規定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日起1年內，可以直接提出工傷認定申請。」由此可知，用人單位未在規定期限為勞動者申請工傷認定，勞動者自己也可以在一-年之內提起工傷認定，否則人社局將「以申請工傷認定超過法定期限為由，出具不予受理通知。
2樓：天津刑事推薦官
社會保險行政部門應當自受理工傷認定申請之日起60日內作出工傷認鍵棗敏定的決定，並書面通知申請工巖螞傷認定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。社會保險行政部門對受理的事實清楚、權利義務明確的工傷認定申請，應當在15日內作出稿枝工傷認定的決定。作出工傷認定決定需要以司法機關或者有關行政主管部門的結論為依據的，在司法機關或者有關行政主管部門尚未作出結論期間，作出工傷認定決定的時限中止。
社會保險行政部門工作人員與工傷認定申請人有利害關係的，應當迴避。
工傷認定申請受理後多久有結果
3樓：季金鳳
法律分析：申請工傷認定大概六十天下來結果。法律規定，社會保險行政部門應當自受理工傷認定申請之日起六十日內作出工傷認定的決定。
如果所受理的事實清楚、權利義務明確的工傷認定申請的，可在十五日內作出工傷認定書。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》
第三十六條 職工洞寬因工作原因受咐羨到事故傷害或者患職業病，且經工傷認定的，享受工傷保險待遇；其中，經勞動能力鑑定喪失勞動能力的，享受傷殘待遇。
工傷認定和勞動能力鑑定應當簡捷、方便。
第三十七條 職工因下列情形之一導致本人在工作中**的，不認定為工傷：納簡亮。
一)故意犯罪；
二)醉酒或者吸毒；
三)自殘或者自殺；
四)法律、行政法規規定的其他情形。
4樓：律漸
行政部門受理認定申請後，應當自受理之日起60日內作出決定，並在工傷認定決定作出之日起10個工作日內以書面形式通知用人單位、職工或者其直系親屬，並抄送經辦機構。勞動保障行政部門受理職工或者其直系親屬提出的工傷認定申請後，可以要求用人單位在15個工作日內提交有關材料。職工或其直系親屬認為是工傷，而用人單位不認為是工傷的，舉證責任在用人單位，用人單位在15個工作日內未提交有效證明材料的，勞動保障行政部門可以依據受傷職工或其直系親屬提供的材料依法作出工傷認定結論。
是否屬於工傷，舉證責任在用人單位。勞動保障行政部門受理工傷認定申請後，根據稽核需要可以對事故傷害進行調查核實，用人單位、職工、工會組織、醫療機構以及有關部門應當予以協助。以誰主張誰舉證的原則，如果職工或近親屬認為是工傷，用人單位不認為是工傷的，由用人單位來承擔舉證責任。
一、工傷賠償有：
1、造成一般傷害(未達到殘疾)的賠償 醫療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費。
2、造成傷殘的賠償 醫療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費、輔助器具費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫療補助金、一次性傷殘就業補助金。
3、造成死亡的賠償 喪葬補助金、一次性**補助金、供養親屬撫卹金。
4、職工下落不明的情況 職工外出或搶險救災中下落不明的賠償專案，要分不同情況而定。
二、工傷手傷的賠償標準如下：
1、醫療費根據醫療機構出具的醫藥費、住院費等收款憑證，結合病歷和診斷證明等相關證據確定；
2、誤工費根據受害人的誤工時間和收入狀況確定；
3、護理費根據護理人員的收入狀況和護理人數、護理期限確定；等等。
法律依據：《工傷保險條例》第十九條 社會保險行政部門受理工傷認定申請後，根據稽核需要可以對事故傷害進行調查核實，用人單位、職工、工會組織、醫療機構以及有關部門應當予以協助。職業病診斷和診扮租斷爭議的鑑定，依照職業病防治法埋缺悔的有關規定執行。
對依法取得職業病診斷證明書或者職業病診斷鑑定書的，社會保險行政部門不彎正再進行調查核實。職工或者其近親屬認為是工傷，用人單位不認為是工傷的，由用人單位承擔舉證責任。
工傷認定機關不受理的情形有哪些，工傷認定不予受理的情形？
主要為主體不適合或不符合 工傷保險條例 第14條，15條的，不予受理。主體不適合一般是指雙方不存在勞動關係 無明確用人單位 勞動者超齡等。不符合 工傷保險條例 第14條，15條是指不符合下列情況的 第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷 一 在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的 ...
勞動仲裁不予受理工傷認定， 10
勞動仲裁不予受理工傷認定，你好，就你描述的問題，律師答覆如下 首先，申請工傷鑑定，確認傷殘等級後是確認賠償的基礎。參照 工傷保險條例 第十八條。第仔枝二，主要理賠範圍包括享受工傷醫療待遇，一次性傷殘補助金，住院伙食補助費，輔助器具，醫療期內原工資福利待遇不變，生活護理費等。第三，參照 工傷保險條例 ...
如果認定為工傷後,哪些費用單位出,哪些費用工傷保險基金出
根據 社會保險法 第三十八條規定，因工傷發生的下列費用，按照國家規定標準從工傷保險 中支付 一 工傷的醫療費用和 費用 二 住院伙食補助費 三 到統籌地區以外就醫的交通食宿費 四 安裝配置傷殘輔助器具所需費用 五 生活不能自理的，經勞動能力鑑定委員會確認的生活護理費 六 一次性傷殘補助金和一至四級傷...