1樓:三才培訓
來為我們講解有關人力資源證書考試的內容,希望對我們順利取證有所幫助。回
人力資源資格證是
2樓:傑騖
樓上的都回bai答不完全。du
人力資源3級考試分兩種,zhi
一種是每年5月、dao11月的國家統一考試專(各省通用),還有一種屬是每年4月、9月、12月考的上海地方人力資源管理師考試。具體時間一般都是每月的月底最後或者倒數第二個週日考試,另外上海人力資源考試的含金量更高。
國家**統一考試是不用考英語的;但是在上海地方考試要考,不過不計入總成績;只有報考到2級(含二級)以上的時候,英語才會正式考試,並且計入總分。
**考試科目是:《基礎知識》、《企業人力資源管理人員工作要求》(上冊)、《勞動法律》、《考試指南》
關於培訓就不多說了,樓上都有解答
3樓:人生如夕陽
人力資源3級考試內容:
職業道德 選擇題 125 題卡作答 - 佔總分內10%理論知識 佔總分100 90%
專業技能 簡答、計算、綜合
容題等 紙筆作答 100 佔總分100%分為理論知識考試和專業能力考核。理論知識考試和專業能力考核均採用閉卷考試的方式。理論知識考試與專業能力考核均實行百分制,成績皆達60分及以上者為合格。
4樓:匿名使用者
時間和2級一致,4、9、12各一次
要考英語的,但是很簡單的
一般培訓是10個全天左右
5樓:月子心
不考英語。每年5月和11月的第三個星期日考。現在已經可以報名了。
我不知道你是專**人屬?不過我去南京人才市場招聘時,已經看到那兒有報名上課的。你可以去當地的人才市場問問!
考試內容
考試包括基礎知識和人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、考核與評價、薪酬福利管理、勞動關係管理等內容。教材採用考試指定的《企業人力資源管理工作人員》系列叢書,包括:《基礎知識》、《企業人力資源管理人員工作要求》、《勞動法律》、《考試指南》。
6樓:越來悅
人力資源考試的bai難度在逐年加大,從du以前的筆zhi試改為現在的上機考試dao了。
培訓的是
版2到4個月的時間,權課時數在一百節左右。包含的是理論知識和實操課程的講授。像理想國際針對學習者的個人情況和學習目的分有不同的班型,可以去了解,選擇合適自己的。
國家統一考試,每年兩次時間,5月和11月的第三週週末。
人力資源管理**考試需要考試什麼內容,需要什麼參考書?具體的名稱?
7樓:匿名使用者
考核分三部分進行:理論知識考試(含職業道德和專業知識)、專業技能考核和綜合評審。
您好我是學人力資源的學生現在可以考人力資源管理師想問下這個證書考來對以後找工作作用大不大
作為本專業的學生還是建議考出來證書比較好,現在社會上的人力資源和非人資從業者考取此證的也很多 可以去網上找找相應的學習資源 人力資源管理師可以自己報名嗎 人力資源管理師能否 都是評的 這個證的含金量還是有的 一般都是經過專業培訓後 由培訓機構統一報名的 人力資源管理師是國考,你必須到有資質的培訓機構...
人力資源管理的招聘流程是什麼人力資源管理的招聘與錄用的流程是什麼?
人力資源bai管理的招聘 與錄du用的流程是 zhi 人力資源規劃和工作分析 dao招聘策略確回定 釋出招聘資訊 面試體答系的設計 招聘測評體系的設計 員工的錄用與反饋 也可以這樣 1.制定招聘計劃和策略 1 招聘的崗位 要求及其所需人員數量。2 招聘資訊的釋出。3 招聘物件。4 招聘方法。5 招聘...
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公司,人力的統籌管理 人力資源的主要概念是什麼 最早的人力 資源管理不叫人力資源管理,叫勞動管理,後來出現了人事管理,再後來出現人力資源管理,現在已經很流行人力資本管理這個時髦的叫法。在這裡,我們來大致瞭解每個階段的含義 一 勞動管理。最初,工人被當作生產力要素之一,也就是勞動力。所以,對勞動力的管...