1樓：匿名使用者
我們國家開
bai始實行個人與單位du繳納養老zhi保險的年份應該是在92年左dao
右，在正式繳回
納之前參加工作的答有一個【視為繳費年限】，正式繳費的為【實際繳費年限】，如你所說你的無論你是85年也好，92年也好，只要一直在崗到2023年兩個繳費年限共計為23年。
一般從事社保或人事工作的人或許多的老人都知道這個檔案的基本定義。
即使按照你的85年至98年也應該是13年，怎麼會是12年？
估計是將74—85之間的沒有計算在內，那麼你應該通過查閱檔案或原單位工資檔案來將這11年 工齡（視為繳費年限）找回來，就可以將工齡正確計算了。
85年至90年集休合同工，單位沒繳社保，90年後有繳社保，退休時90年之前有算工齡嗎
2樓：匿名使用者
合同工是
bai2023年10月份開始繳納養du老保險的zhi。不知道你當時為dao什麼沒有繳。內
不過由於社會保險容是2023年之後才建立個人賬戶，並且一般是2023年左右才實行微機化管理，所以，有一些歷史資料社保也不一定能掌握全。因此，先不用考慮這些。只有檔案有合同工的手續就可以。
待辦理退休手續的時候再細看吧。
86年參加工作,性質為計劃外農民合同工,93年開始正式交納養老保險金,工齡怎麼算
3樓：匿名使用者
2023年，我們國家已經實行了勞動合同制，凡是經過國家勞動局批准的，履行正式招工手續的，並且按時繳納養老保險的，可以計算工齡，你屬於計劃外合同工，不繳納養老保險，是不計算工齡的，只能從2023年繳費開始計算工齡
4樓：梅花
你要是有86年的合同就按86年算要是沒有就按93年算了，具體的你還要去當地的社保中心問一下，他們可以幫助你去查詢 的
2023年參加工作，養老保險為何2023年開始繳
本人社會保險手冊上應當有 視同繳費年限 一欄，就是你原來的老工齡。94年之前的工齡視同交費時間的 補充 社保網只顯示實際交費情況，不顯示視同工齡 對的，養老保險和社保是在93年左右時間才可以執行的，所以在94年開版始交納是正常的。之前的權工作年限，可以向單位申請相關補貼金等方式解決。之間是否參保並交...
我2023年參加工作，2023年失業買斷，以後沒有再交養老保險，60歲後還能不能領退休金
按現行政策，職工退休時要滿足三個基本條件 1 退休年齡，男60週歲，女幹部 管理崗位 55歲，女工人50歲 2 單位和個人依法繳納了社會保險費 3 繳費年限最低15年。退休金的計算受工齡 繳費年限 繳費係數 個人賬戶餘額 退休上一年度社平工資影響。一般情況下，養老保險需要聯絡繳納到職工到齡當月。如果...
朋友2023年參加工作，2023年被要求解除勞動合同，按照勞動法，應該工齡21年補償月工資
1全部你朋友連續工作時間滿10年，應當訂立無固定期限的勞動合同，單位違反規定的，自應當訂立無固定期限合同日起要支付雙倍工資，看看你朋友有沒有訂立吧，這個雙倍跟12年強比一下。單位演算法不正確，在勞動法實施後解除勞動合同的，應按勞動法規定。用人單位解除勞動合同要與勞動者協商。除非勞動者有違反 勞動合同...